为深入贯彻落实高校毕业生就业工作相关部署，全力推动毕业生高质量充分就业，2026年4月15日下午3点，人文学院召开2026届毕业生就业工作推进会。学院领导班子、毕业班辅导员、就业工作联络员、全体就业指导和帮扶教师参加会议，会议由党委书记、院长李金玉主持。李金玉传达了学校就业工作会议精神，聚焦当前就业工作重点，围绕认清形势、统一思想；担当负责、认真指导；加强协调、合力推进三个方面，对下一阶段学院整体就业工作进行全面部署与细化安排。

   一、认清形势，统一思想，筑牢就业工作思想根基

   李金玉梳理了2026届毕业生就业现状与现存问题，指出全体教职工要认清当前高校毕业生就业形势，统一思想、提高政治站位，切实增强做好就业工作的责任感、使命感和紧迫感，把就业工作摆在突出位置，促进毕业生高质量充分就业。

   二、担当负责，认真指导，用心做好就业精准帮扶

   李金玉指出要始终坚持以学生为中心，强化全员就业指导服务，各毕业班辅导员、教职工要主动担当作为，深入了解每一位毕业生的就业意向、求职进度与实际困难，建立完善毕业生就业台账，做到精准摸排、精准施策。要围绕毕业生简历优化、面试能力提升、职业生涯规划、就业政策解读、求职心理调适等，开展一对一辅导；为毕业生推荐优质就业岗位、搭建求职交流平台，引导毕业生找准职业定位，提升求职核心竞争力。对就业困难毕业生重点帮扶，落实帮扶责任，全程跟踪服务。

   三、加强协调，合力推进，凝聚就业工作强大合力

   李金玉强调，就业工作是一项系统工程，要加强沟通协作，整合就业资源，拓宽就业渠道，积极对接优质用人单位，同时举办专场招聘会、企业宣讲会，为毕业生搭建更多高效便捷的求职平台。强化家校沟通联动，共同助力毕业生理性择业、顺利就业；学院将进一步健全就业工作推进机制，细化工作举措，定期通报就业工作进展，解决就业工作中遇到的问题，推动2026届毕业生就业工作落地见效。

   此次就业工作推进会的召开，进一步明晰了工作思路，压实了工作责任，凝聚了工作合力。下一步，学院将以更坚定的决心、更务实的作风、更有力的举措，做实做细各项就业工作，全力推进2026届毕业生高质量充分就业，完成学校就业工作任务。